本网讯（冯宝石）今年，第三管理区党支部高度重视干部队伍建设，坚持党管干部的原则，通过深化区规制度建设，强化管理监督，进一步激发干部队伍生机活力，确保农场交代的各项工作步推进。

    从严治党，重在从严管理干部。为牢牢把控住党员干部思想观念的“总开关”，农场在坚持“周末大讲堂”和“书记讲党课”学习制度，定期对党员干部政治理论和党建工作进行培训的同时，实施干部监督联席制度，由组织部门牵头，纪委、综治等多个部门共同参与的干部监督网络，不断完善考核考评机制，建立健全干部日常考核和重点工作考核制度，充分发挥考核的指挥棒作用，压实落实各项工作责任。同时，管理区还严厉整治“四风”隐形问题、变异问题，把逢年过节、班子换届、干部调整、“八小时之外”等时段作为重点，通过谈话提醒等方式及时“扯袖子”、“咬耳朵”，教育和提醒干部防微杜渐、守住底线、不越雷池。