本网讯（胡学博）二道河农场第一管理区在“两学一做”常态化制度化教育活动中，统筹做好“学、做、改、促”四个方面重点工作，坚持抓常抓细，扎实推动“两学一做”学习教育不断向常态化制度化迈进。

一是严抓“学”的质量。管理区把“三会一课”制度作为今年推进基层党建提升年活动的重要内容，要求党支部认真履行思想政治教育职能，严格落实“三会一课”制度要求，列出学习计划和内容清单。党支部按照要求制定年度学习安排、集体学习计划，每名党员结合自身实际，制定个人自学计划，做到学有目标、学有重点。以党支部理论中心组学习为基本依托，采取集中学习与个人自学相结合、专题辅导与研讨交流相结合等方式，引导党员干部联系实际学、带着问题学、不断跟进学。

二是提升“做”的成效。研究制定“主题党日”活动制度，党支部每月固定一天为“主题党日”时间，组织党员在主题党日开展“三会一课”、交纳党费、志愿服务等活动，做到形式多样、内容丰富。针对不同岗位党员实际，灵活设计活动载体。结合管理区“党群连心桥”服务平台建设，广泛开展“党员责任区”、“党员示范岗”等活动，拓展服务领域，在管理区种植户生产、生活中全方面进行服务，引导党员带头推动发展、带头服务群众、带头凝聚人心。

三是狠抓“改”的成果。管理区始终坚持问题导向、从具体问题改起，切实做好打基础、利长远、补短板的工作。牢牢抓实基层党支部书记抓党建述职评议，梳理出共性和个性问题，明确整改任务和整改清单，实行账目式管理和整改月报制，逐一逐条整改落实，逐一制定可操作、可检查的整改措施，通过聚焦问题查、对照问题改、从根本上解决问题。党员干部以做“四讲四有”合格党员为基本要求，对照党章党规、岗位职责，通过“五查五改”，深挖“病灶”，清除病根。

四是深化“促”的成果。管理区坚持重心下移、力量下沉，选派骨干力量，组建推进学习教育常态化制度化工作领导小组和基层党建工作督查指导组，加强日常督导检查，及时纠偏、纠空，防止形式主义。自两学一做常态化制度化活动开展以来，全区党员干部“四个意识”显著增强，党内政治生活更严更实，基层党建水平得到整体提升，各项任务取得了重要进展和显著成效。