本网讯（蔺继平）为切实维护女职工合法权益，保障女职工在劳动过程中的安全与健康，近日，第四管理区工会女职工委员会组织辖区女职工开展《黑龙江省女职工劳动保护条例》专题学习活动。

学习活动中，第四管理区女工委结合辖区女职工工作实际，创新学习形式，通过专题讲座、案例分析、互动问答、发放宣传手册等方式，对《条例》中涉及的孕期劳动保护、产期休假规定、生育保险待遇、权益维护途径等重点内容进行细致解读。同时，针对女职工关心的经期、哺乳期特殊保护措施，以及职场性骚扰预防等问题展开深入讨论，帮助女职工全面掌握《条例》条款。大家纷纷表示，《条例》的学习让她们明晰了自身的合法权益，增强了依法维权的底气。

下一步，第四管理区女工委将以此次学习活动为契机，持续深化《条例》宣传贯彻工作。通过建立常态化咨询服务机制、开展权益保障专项调研等方式，精准对接女职工需求，切实解决女职工在工作和生活中遇到的实际困难，不断提升女职工的获得感、幸福感和安全感，营造尊重女职工、关爱女职工的浓厚氛围。